L'ex-secrétaire d'Etat Nathalie Elimas condamnée à dix mois de prison avec sursis pour harcèlement moral

Au cours du procès, trois femmes ont témoigné à la barre de leur passage dans son cabinet, où régnait, selon elles, un climat "paranoïaque".

franceinfo avec AFP

France Télévisions

Publié le 16/06/2025 15:42 Mis à jour le 16/06/2025 16:21

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Nathalie Elimas, alors secrétaire d'Etat à l'éducation prioritaire, à l'Elysée, à Paris, le 17 novembre 2021. (LUDOVIC MARIN / AFP)

Elle était jugée pour harcèlement moral sur plusieurs collaborateurs. L'ex-secrétaire d'Etat à l'Education prioritaire, Nathalie Elimas, a été condamnée lundi 16 juin à dix mois de prison avec sursis par le tribunal correctionnel de Paris. Celle qui est aujourd'hui conseillère régionale en Ile-de-France a aussi été condamnée à une peine d'inéligibilité de trois ans ainsi qu'à une amende de 5 000 euros. Le tribunal correctionnel s'est déclaré "convaincu des faits de harcèlement en dépit des dénégations de la prévenue".

En décembre 2021, la secrétaire d'Etat MoDem avait fait l'objet d'une enquête administrative de l'Inspection générale de l'enseignement supérieur et de la recherche, après des signalements internes concernant des "dysfonctionnements" relatifs "aux relations de travail".

Des injonctions contradictoires

Au cours du procès, trois femmes ont témoigné à la barre de leur passage au cabinet de Nathalie Elimas, où régnait selon elles un climat "paranoïaque". Elles ont longuement décrit les injonctions contradictoires qu'elles recevaient, notamment concernant la couverture médiatique de la ministre, jalouse de celle d'autres femmes de l'exécutif.

Pour sa défense, l'ancienne membre du gouvernement de Jean Castex a affirmé qu'on "voulait [sa] tête", évoquant un complot politique pour la faire tomber. "Cette procédure est née d'une machination, c'est un récit à charge, basé sur des ressentis transformés en vérités officielles", avait déclaré Nathalie Elimas devant le tribunal. Pendant l'audience, cette dernière n'a jamais remis en cause son comportement vis-à-vis de ses anciens collaborateurs.